[També en: català] El Consejo Rector y el Comité de Ética han aprobado un protocolo en relación con el acoso sexual, por razón de sexo y diversidad sexual. Som Energia está comprometida con la igualdad de derechos y oportunidades, y tiene el compromiso de crear entornos de trabajo seguros, en los que existan unas relaciones laborales basadas en la igualdad, la libertad y el respeto entre las personas. Unos entornos y relaciones, por tanto, libres de situaciones de acoso sexual o por razón de sexo. Asimismo, Som Energia tiene una tolerancia cero ante el acoso, y desaprueba clara y rotundamente las conductas y actitudes ofensivas, discriminatorias o abusivas.
Leer más »