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Oferta laboral: dirección de finanzas y de riesgos

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Necesitamos incorporar un/a especialista en análisis y gestión financiera para incidir en la visión estratégica y de futuro de Som Energia.

Junto con el equipo de gerencia y el Consejo Rector, la persona elegida aportará experiencia en el ámbito económico-financiero y en el análisis de riesgos. Esto contribuirá a reforzar la consecución de los objetivos de la cooperativa, que prevé un volumen de ventas de las actividades de producción y comercialización de 65 millones de euros en 2019.

Som Energia, la cooperativa de consumo y producción de energía verde sin ánimo de lucro, trabaja para construir un modelo energético renovable en manos de la ciudadanía desde la participación y la transparencia. Con ocho años de existencia contamos ya con más de 53.000 socios y socias repartidos por todo el Estado, gestionamos más de 85.000 contratos de electricidad y tenemos en funcionamiento 10 plantas de generación de energía a partir de fuentes renovables.

Buscamos una persona dinámica, creativa, meticulosa y comprometida con los valores y objetivos de Som Energia, para integrarse al equipo técnico de la cooperativa, que cuenta con 70 personas.

Descripción del puesto de trabajo

  • Acompañar al equipo de gerencia en el refuerzo y consolidación de los aspectos económico-financieros de la cooperativa.
  • Diseñar e implementar procesos presupuestarios y financieros internos.
  • Analizar y controlar periódicamente los principales aspectos económico-financieros de la organización: unidades de negocio, márgenes, gastos, ratios, previsiones de tesorería, riesgos, etc.
  • Gestionar y supervisar los recursos económicos y financieros para garantizar las mejores condiciones de coste, liquidez, rentabilidad y seguridad.
  • Participar en la búsqueda de financiación.
  • Analizar y ayudar al equipo de generación a definir las inversiones en nuevos proyectos de producción necesarios para abastecer la totalidad de las necesidades energéticas de la cooperativa.
  • Colaborar en la valoración de la rentabilidad de estos proyectos a partir del análisis de información financiera e identificar, si es necesario, posibles alternativas de actuación.
  • Contribuir a la definición de la estructura societaria.
  • Optimizar los costes fiscales.

Requisitos

  • Experiencia transversal en entidades de dimensión y proyección de crecimiento similares a la de Som Energia.
  • Capacidad contrastada de análisis, negociación e innovación en la gestión en contextos de crecimiento y cambio.
  • Habilidades para sintetizar la información financiera de la cooperativa incorporando el análisis del sector y de la coyuntura económica.
  • Altas dosis de adaptabilidad, flexibilidad y creatividad.
  • Capacidad para integrarse en un entorno de trabajo participado y basado en equipos autogestionados.
  • Capacidad para fomentar relaciones de confianza dentro del equipo técnico, la gerencia y el Consejo Rector como base de la cooperación y el trabajo en equipo.
  • Estilo de trabajo comunicativo, transparente, que busque el consenso inclusivo y reconozca la diversidad.

Valorables

  • Conocimientos y experiencias del mundo cooperativo.
  • Licenciatura económicas, ADE o similar.
  • Formación especializada en el ámbito económico-financiero.
  • Conocimientos de energías renovables y del mercado eléctrico español.
  • Conocimientos en el uso y/o desarrollo de herramientas informáticas adecuadas al puesto de trabajo.
  • Experiencia en el uso de herramientas financieras como avales, préstamos, swaps…, así como en la gestión bancaria en general.

Ofrecemos

  • Incorporación al equipo de trabajo, con sede en el Parc Científic i Tecnològic de la Universitat de Girona.
  • Flexibilidad horaria y posibilidad de escoger la jornada entre 30 y 40 horas semanales con voluntad de explorar propuestas alternativas.
  • Retribución según el modelo de distribución salarial de la cooperativa.
  • Vivencia del mundo cooperativo desde la perspectiva de una cooperativa sin ánimo de lucro en crecimiento.
  • Pertenencia a un sistema organizativo basado las personas, la autogestión, el coliderazgo y la corresponsabilidad.
  • Formar parte de una herramienta activa para cambiar el mundo.

Cómo presentarse a la oferta

Si tienes interés en unirte al equipo de trabajo de Som Energia, envíanos tu CV y una carta en la que expliques tu motivación a laboral@somenergia.coop antes del 8 de enero de 2019.

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